2024, un any de compromís en l'abordatge integral de l'assetjament entre iguals
L'any 2024 ha estat un any de creixement per a la Plataforma PDA Bullying, un any en el qual l'entitat ha refermat el seu compromís en l'abordatge integral de l'assetjament entre iguals i ha posat el focus i l'energia en promoure el treball en xarxa amb altres organitzacions. El resultat d'aquest treball col·laboratiu i del compromís compartit ha estat tot una sèrie d'accions que han contribuït a la prevenció, la detecció i l'actuació davant el bullying.
Havent tancat l'any 2024, arriba el moment de mirar enrere i fer balanç de la feina feta durant l'any. 2024 ha estat, sens dubte, un any de compromís i creixement en el qual la Plataforma PDA Bullying ha treballat intensament per continuar dotant de recursos els professionals que acompanyen la infància i l'adolescència per fer front a l'assetjament entre iguals.
Des de la mirada que ens dona el model que dona nom a la nostra entitat, el Model PDA (sigles de Prevenció, Detecció i Actuació), hem planificat i executat accions que ens han permès intervenir en les tres fases per a un abordatge integral de la violència, facilitant tant la prevenció de l'assetjament, com la seva detecció, com finalment l'actuació que es pren davant dels casos.
Durant el 2024, a més, la Plataforma PDA Bullying ha viscut un creixement important com a entitat, incorporant noves figures a l'equip professional i al de voluntariat i pràctiques i invertint cada mes més recursos en la nostra tasca social. Així, en un primer esborrany de la nostra memòria d'activitat del darrer any, es pot apreciar clarament com a mesura que passen els mesos de l'any, van augmentant les iniciatives preses i les col·laboracions establertes.
En relació amb aquest últim punt, de fet, el de les col·laboracions, cal destacar que aquest any PDA Bullying hem consolidat la nostra visió de xarxa d'entitats, entenent que és a través d'aquesta visió com podrem generar un major impacte positiu sobre les persones. Així, la majoria de les iniciatives que hem pres i en les que hem participat durant l'any 2024 impliquen una o més de les entitats adherides al nostre codi de bones pràctiques.
La tasca acomplerta des de la Plataforma es pot emmarcar en tres categories: en primer lloc, l'activitat promoguda i/o recolzada des de PDA Bullying, en segon lloc, l'entrada de nous recursos al nostre banc de recursos i, en tercer lloc, l'adhesió d'entitats al nostre codi de bones pràctiques.
Pel que fa a l'activitat empresa durant aquest any, destaquem els següents punts:
- Hem donat continuïtat als projectes ja empresos dins la nostra línia d'actuació Creació Audiovisual, promovent el mitjà audiovisual com a recurs per a l'abordatge de l'assetjament entre iguals. En aquest marc, hem reeditat el programa ComViure i hem apropat tallers de rap als centres educatius, entre altres iniciatives de la mateixa línia.
- Hem continuat promovent i impulsant la campanya #Undiamés #SuperarelBullying, que ens ha permès arribar a més persones compromeses en l'abordatge de l'assetjament entre iguals.
- Hem treballat en un seguit de certificacions PDA que ens permeten recolzar i avalar projectes i recursos que tenen un impacte positiu en l'abordatge de l'assetjament entre iguals.
- Hem obert una nova línia d'actuació, Teatre Social, que pren les arts escèniques com a recurs per sensibilitzar al voltant del bullying. Des d'aquesta iniciativa, hem programat la representació de Girls like that, de Càlam Teatre, amb una proposta especial per a l'alumnat de secundària de centres educatius de Barcelona, i hem apropat tallers d'Impro Bullying a centres educatius.
- Hem establert una sòlida col·laboració amb ACPAE Colombia, que ens ha permés trascendir fronteres i tenir un impacte també a Amèrica Llatina.
Ara, pots descarregar aquí un primer esborrany de la nostra memòria d'activitat de 2024.
Consulta memòries d'anys anteriors:
Accedeix a la memòria d'activitat 2023
Accedeix a la memòria d'activitat 2022
Accedeix a la memòria d'activitat 2021
Totes aquestes iniciatives han estat possibles gràcies al suport del Departament de Drets Socials i Inclusió de la Generalitat de Catalunya i de l'Ajuntament de Barcelona.
 |
 |
